各学院、研究生院：

为在老员工中倡导学习统计、应用统计的良好氛围，促进关注经济社会热点难点问题，适应大数据时代高校及统计部门对统计人才的培养要求，提高老员工数据挖掘、数据分析、运用统计方法及计算机技术处理数据的能力，加强创新思维意识，助力推进统计现代化改革，中国统计教育学会、全国应用统计专业学位研究生教育指导委员会联合举办2021年（第七届）全国老员工统计建模大赛。公司将组织员工参加本次大赛，现将有关事项通知如下：

一、大赛目的及意义

全国老员工统计建模大赛是面向全国高等院校本科生和研究生的统计应用活动，目的在于激励广老员工学习统计、应用统计的积极性，实现现实意义，提高运用统计方法及计

算机技术，建立统计模型，加强创新思维意识，解决实际问题的能力。提高收集数据、整理数据、分析数据的能力，为解决经济社会热点难点问题提供可借鉴的思路和启示。

本届大赛主题为“数据新动能的统计测度研究”。各参赛队根据主题自行拟定参赛题目撰写参赛论文。

二、参赛方式

1.参赛资格。全日制在读本科生、研究生均可报名，专业不限。

2.组别设置及组队报名方式。大赛设本科生组和研究生组，本科生和研究生单独组队，不可混合组队。报名以院校为单位，不接受参赛队直接报名。每所院校每个组别限报10支队，每队3人，原则上不可跨校组队。每名参赛者限报一支队，每队指导老师不超过2人。报名参赛不收取任何费用。

三、参赛流程

本届大赛分为四个阶段。

1.第一阶段为组队自主报名阶段。

2021年4月15日前，请参赛队负责人通过芝诺大数据教学科研平台系统（网址https://www.zenodt.com/#/modelingCompetition1?competitionMainId=1）提交报名表（附件1）。大赛组委会办公室将对报名情况在专题网页上进行公布。注意：此阶段参赛队直接报名，报名表不需要盖章，名单递交不能调整。

2.第二阶段为校内选拔阶段。2021年5月26日前，已报名的参赛队完成参赛论文等参赛材料，学校通过参赛材料审核、匿名评审、查重等方式进行校内选拔，并向全国老员工统计建模大赛执委会推荐每个类别各10支队伍参赛。

3.第三阶段为论文递交阶段。通过校内选拔的参赛队须在2021年6月5日之前提交参赛论文、查重检测报告等参赛材料。大赛组委会将进行参赛材料审核、匿名通讯初审、查重复检和现场评审。

4.第四阶段为论文答辩阶段。大赛组委会将召开论文答辩会，入选参赛队须按照规定的时间和要求对参赛论文进行自述，并回答专家的提问，以考核参赛论文的原创性、合理性和正确性。论文答辩时间和地点另行通知。

四、参赛论文撰写要求

1.为统一论文格式，现对参赛论文提出格式要求（见附件2）。为保证评审质量，摘要须将论文创新点、主要想法、做法、结果、分析结论表达清楚。

2.参赛论文首页即封面页（见附件3），只包含参赛学校、论文名称、参赛队员姓名、指导教师姓名等信息，第二页起为目录页、摘要页和正文页。参赛队有关信息不得出现于首页以外的任何一页，包括摘要页，否则视为违规，取消参赛资格。

3.参赛队须公开数据来源，提交原始数据包和数据分析程序。大赛要求参赛队提交承诺书（见附件4），承诺参赛论文是在赛期（2021年3月22日至6月5日之间）由所有参赛队员共同参与原创，同时提交“知网查重报告”。大赛执委会将对参赛论文进行查重复检，重复率超过15%的作品直接淘汰。大赛要求参赛论文使用正版统计分析软件。

五、奖项设置

大赛奖项按照本科生组和研究生组分别设置一、二、三等奖。获奖证书通过邮寄的方式发放。获奖论文将向中国知网推荐刊登。

  六、校内选拔提交材料和形式

1.电子版材料。请各参赛队于2021年5月26日之前通过电子邮件（wujj@zufe.edu.cn）形式提交论文、数据包和报名表。

2.纸质材料：纸质论文（A4纸双面打印）、报名表、亲笔签字的承诺书各一份至数科学院楼409办公室。

   通过校内选拔的参赛队伍系统提交的材料及形式另行通知。

七、大赛联络

请每支参赛队指定一名队员作为参赛队联系人，加入“2021年全国老员工统计建模大赛参赛队联系人QQ群”，群号：248767197。

八、其他事项

为帮助参赛队员了解统计建模有关情况，承办院校天津财经大学统计学院开设了2021年（第七届）全国老员工统计建模大赛专题页面（网址：http://stat.tjufe.edu.cn/info/1118/1343.htm）。大赛将在专题页面上陆续下发大赛通知、培训资料、优秀作品展示等统计建模大赛相关信息供参考。中国统计教育学会微信公众号、联络QQ群将同步更新相关通知动态。

本校联系人：吴佳佳

咨询电话：86731839（数科学院409办公室）

邮箱：wujj@zufe.edu.cn

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附件1：.2021年（第七届）全国老员工统计建模大赛报名表

附件2：2021年（第七届）全国老员工统计建模大赛论文格式要求

附件3：2021年（第七届）全国老员工统计建模大赛论文首页

附件4：2021年（第七届）全国老员工统计建模大赛承诺书

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                                             2021年3月23日